Очередь на фронте: как справиться с вопросами мобилизации и демобилизации.
Как решить проблему бесконечных сроков службы для тех, кто в настоящее время служит в ВСУ?
Вот, к примеру, такая идея для обсуждения.
"Очередь на службу"
Она идет в комплекте с очередью на демобилизацию. По сути, это одна и та же очередь, просто движется по кругу. Если ты демобилизовался — оказываешься в конце очереди на мобилизацию.
Обе очереди — электронные.
На демобилизацию записываешься по своему желанию. Если ты хочешь продолжать службу — никаких проблем.
Допустим, существует определенный коэффициент. Если государство мобилизует двух человек, которые по установленным критериям должны теоретически заменить тебя, то один военнослужащий получает билет на выход (и становится в конец очереди на мобилизацию, повторяю). Но это происходит не сразу, а как только эти люди станут надлежащей заменой.
Какие критерии определяют, что они стали надлежащей заменой? Это нужно продумать. Разумеется, новички должны минимум полгода прослужить, чтобы считаться способными заменить предшественника. Или даже не просто полгода, а с учетом рисков. Потому что на фронте — это одно, а в тылу — совершенно другое.
Какие еще критерии? Конечно, специальность. Медики заменяют медиков, саперы — саперов и так далее.
Безусловно, остается множество вопросов…
Автор выражает личное мнение, которое может не совпадать с позицией редакции. Ответственность за опубликованные данные в рубрике "Мнения" несет автор.